Sebagian besar orang dapat mengenang dengan baik para guru mereka di saat
kanak-kanak hingga universitas. Hal serupa berlaku bagi para pelatih
olahraga dan konsultan usaha anda. Kenyataan ini terjadi pula di sektor
bisnis. Para pemimpin peringkat paling atas bukanlah orang-orang biasa.
Kendati banyak orang berprestasi dan sedikit yang gagal, namun sosok
pemimpin yang berjiwa besar sangatlah langka.
Mereka mengajar tanpa dibumbui nasehat. Mereka mengacu pada kesempurnaan.
Para pemimpin yang berjiwa besar dihadapkan pada tantangan dan
keberhasilan. Mereka adalah pribadi-pribasi yang jujur. Mereka biarkan
bawahan mereka tumbuh tanpa mengalami pengekangan, penilaian yang ketat,
kritikan publik, maupun birokrasi perusahaan. Sebagian mungkin mendapat
keistimewaan dan bersikap yang mungkin menimbulkan keibaan. Namun, mereka
adalah orang yang berpengalaman, mau bekerja keras, terbuka, dan cerdas.

Carilah mereka pada awal karier anda. Karyakan mereka. Awasi mereka dengan
pendekatan. Lihat cara mereka menghadapi kritik dan mengatasi masalah. Catat
cara mereka mengelola para karyawan. Temuka metode mereka untuk
menyelesaikan setiap tugas-tugasnya.


"Tandingi, Pelajari, dan Bahagiakan Atasan"   |   Dibaca 171 kali   |   0 Komentar    |   Login untuk berkomentar   

Komentar